“就業向未來 建功新時代”2023年度貴州省國有企業專場招聘會貴州雲上生(shēng)态環境科技有限責任公司招聘1名工(gōng)作人員(yuán)報名及資(zī)格初審環節已經結束。根據《“就業向未來 建功新時代”2023年度貴州省國有企業專場招聘會貴州雲上生(shēng)态環境科技有限責任公司招聘實施方案》(以下(xià)簡稱《方案》)要求，現将現場資(zī)格審查有關事宜公告如下(xià)：

　　一(yī)、現場資(zī)格審查時間及地點

　　現場資(zī)格審查時間：2023年6月7日至2023年6月9日(3天)，上午8：30-12：00，下(xià)午14：00-17：30。

　　現場資(zī)格審查地點：凱裏市凱開(kāi)大(dà)道198号市民之家11樓1108 綜合部

　　現場資(zī)格審查對象：資(zī)格初審合格人員(yuán)，具體(tǐ)詳見《“就業向未來 建功新時代”2023年度貴州省國有企業專場貴州雲上生(shēng)态環境科技有限責任公司招聘工(gōng)作人員(yuán)資(zī)格初審合格人員(yuán)名單》(附件1)

　　二、現場資(zī)格審查提供資(zī)料

　　1.《“就業向未來 建功新時代”2023年度貴州省國有企業專場招聘會貴州雲上生(shēng)态環境科技有限責任公司招聘資(zī)格複審表》(以下(xià)簡稱《複審表》，見附件2);

　　2.本人身份證原件及複印件或其他證明本人身份的資(zī)料及文件;

　　3.最近三個月本人免冠藍(lán)底一(yī)寸照片1張(貼于考生(shēng)報名表右上角);

　　4.學曆學位證書(shū)等原件及複印件(出示原件，收取複印件)，學信網上打印的《教育部學籍在線認證報告》《教育部學曆證書(shū)電子注冊備案表》(帶二維碼);

　　5.應屆高校畢業生(shēng)還未領取到畢業證書(shū)和學位證書(shū)的提供學校出具的就業推薦表。

　　6.報考職位所需其他證明材料。

　　小(xiǎo)組辦公室按照招聘崗位所需的資(zī)格條件，對應聘者填寫的《報名表》及其它有關材料進行資(zī)格審查。資(zī)格審查貫穿于整個招聘工(gōng)作始終，在招聘過程中(zhōng)發現應聘者資(zī)格條件不符合招聘要求的，取消其應聘資(zī)格。

　　三、筆試

　　1.筆試時間及地點：2023年6月13日(星期二)，上午：9：00-11：00,地點另行通知(zhī)，請進入筆試環節的考生(shēng)保持電話(huà)暢通。

　　2.筆試對象：根據招聘崗位條件要求，現場資(zī)格審查合格的考生(shēng)。

　　3.筆試爲閉卷考試，按百分(fēn)制計算。考試内容爲國内時事、崗位專業知(zhī)識或綜合知(zhī)識等内容;參加筆試人員(yuán)需持本人有效《居民身份證》(第二代)或本人有效《臨時居民身份證》。

　　未參加筆試或筆試成績無效的取消進入下(xià)一(yī)環節資(zī)格，筆試考核結束後，1個工(gōng)作日内在黔東南(nán)州水利投資(zī)(集團)有限責任公司門戶網站(/)以及貴州雲上生(shēng)态環境科技有限責任公司信息公開(kāi)欄公示筆試成績，公示期爲7個工(gōng)作日。

　　四、面試及綜合成績

　　按照招聘崗位應聘人員(yuán)成績由高到低,以1:3比例進入面試;應聘人數比例不足，但筆試成績達到60分(fēn)以上的，可進入面試環節;人數比例不足且筆試成績達不到60分(fēn)的，取消該崗位本次公開(kāi)招錄。

　　1.面試方式爲結構化面試，主要考察應聘人員(yuán)的專業知(zhī)識運用能力及适應崗位工(gōng)作的能力情況，面試成績按百分(fēn)制計算;面試人員(yuán)須持本人有效《居民身份證》(第二代)或本人有效《臨時居民身份證》;

　　2.面試地點：具體(tǐ)考試時間另行通知(zhī);

　　3.綜合成績計算：綜合成績按百分(fēn)制計算，綜合成績由筆試成績占50%和面試成績占50%組成。筆試、面試和綜合成績均按“四舍五入法”保留小(xiǎo)數點後兩位數字，面試考核結束後，1個工(gōng)作日内在黔東南(nán)州水利投資(zī)(集團)有限責任公司門戶網站(/)以及貴州雲上生(shēng)态環境科技有限責任公司信息公開(kāi)欄公示面試及綜合成績，公示期爲7個工(gōng)作日。

　　五、體(tǐ)檢

　　根據綜合成績從高到低的順序，按照各崗位計劃招聘人數1:1的比例确定進入體(tǐ)檢的人選名單(如綜合成績出現并列第一(yī)時，取筆試成績高者進入體(tǐ)檢環節)，由招聘小(xiǎo)組辦公室确定體(tǐ)檢時間和項目，并組織通過考核的應聘者在縣級以上有資(zī)質的醫院進行體(tǐ)檢，體(tǐ)檢費(fèi)用由考生(shēng)自理。并在5個工(gōng)作日内提交體(tǐ)檢報告，不按時提交體(tǐ)檢報告、放(fàng)棄體(tǐ)檢或體(tǐ)檢不合格的，取消進入下(xià)一(yī)環節資(zī)格。

　　六、遞補錄用

　　在體(tǐ)檢環節前拟錄用人員(yuán)因個人原因放(fàng)棄錄用、未按照規定時間和地點參加體(tǐ)檢的，視爲放(fàng)棄或取消錄用資(zī)格，因放(fàng)棄或取消錄用資(zī)格形成的空額，由公開(kāi)招聘小(xiǎo)組根據實際情況，在報考同一(yī)崗位人員(yuán)按綜合成績從高分(fēn)到低分(fēn)依次遞補，按照規定進行遞補公示，經公示不影響錄用的，報公司分(fēn)管領導，主要領導審批遞補錄用人員(yuán)。遞補期間如遇多個拟錄用者分(fēn)數相同情況的，參照公務員(yuán)、事業單位招考錄用相關規定執行。

　　七、考察和聘用審批

　　對體(tǐ)檢合格的人員(yuán)确定爲考察對象，由貴州雲上生(shēng)态環境科技有限責任公司成立考察組，對考察對象人事檔案、現實表現等情況進行考察，應屆畢業生(shēng)需提供在校期間現實表現材料。政審合格後，公司會議研究确定拟錄用人員(yuán)，報集團公司審批同意後，在集團公司門戶網站、公司公示欄進行公示，公示期爲7個工(gōng)作日，公示内容包含拟錄用職位、拟錄用人員(yuán)姓名、性别、畢業院校及專業。公示期滿不影響錄用的，通知(zhī)錄用者辦理入職手續，錄用者在接到通知(zhī)後，需在規定的時間内報到，無正當理由逾期者，取消錄用資(zī)格。

　　八、紀律監督

　　(一(yī))爲了維護招聘工(gōng)作的公正性、嚴肅性、客觀性，凡發現并經查實考生(shēng)在報名、考試、體(tǐ)檢、錄用等過程中(zhōng)有弄虛作假行爲的，取消其進入下(xià)一(yī)環節資(zī)格，并按有關規定追究相關人員(yuán)責任;

　　(二)州水投集團紀檢監察室對招聘全過程進行監督，監督電話(huà)：0855-8240037;

　　(三)本次公開(kāi)招聘的筆試和面試均不指定考試範圍和考試用書(shū);

　　(四)本次公開(kāi)招聘工(gōng)作要做到信息公開(kāi)、過程公開(kāi)、結果公開(kāi)，主動接受社會各界及有關部門的監督。

　　十、未盡事宜由貴州雲上生(shēng)态環境科技有限責任公司負責解釋。

      附件： 1.“就業向未來 建功新時代”2023年度貴州省國有企業專場招聘會貴州雲上生(shēng)态環境科技有限責任公司招聘工(gōng)作人員(yuán)資(zī)格初審合格人員(yuán)名單

　              2.“就業向未來 建功新時代”2023年度貴州省國有企業專場招聘會貴州雲上生(shēng)态環境科技有限責任公司招聘資(zī)格複審表